===今日导读===
【主题党日】
*稀贵材料党支部开展健身徒步主题党日活动
【支部建设】
*熔炼分厂党支部党员突击队烟道清理攻坚纪实
【一线之声】
*动力分厂全力推进余热发电国产化DCS系统改造
【安全生产】
*水处理分厂顺利完成平板框压滤机下料斗更换检修
【部门动态】
*研发部组织开展专题培训
【学习教育】
*把握政绩观的“无我”与“有我”
【主题党日】
*稀贵材料党支部开展健身徒步主题党日活动
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为倡导绿色健康生活理念，凝聚团队奋进合力，近日，稀贵材料党支部组织开展“健步砺初心 聚力促攻坚”健身徒步主题党日活动。
在动员部署会上，党支部明确指出稀贵材料作为科技创新、高端制造领域的支撑，要将途中展现的坚韧不拔、奋勇争先精神，转化为攻坚克难、履职尽责的强大动力，把团结协作的优良作风融入工作中，以昂扬姿态扛起产业发展使命。
徒步过程中，全体党员精神饱满、步履稳健，沿着既定路线有序前行。大家在亲近自然、释放工作压力的同时，紧扣支部建设、产业发展、岗位攻坚等话题深入交流，沿途互帮互助、携手并进，充分展现出支部凝心聚力、积极向上、奋勇争先的良好风貌。为让党建学习融入活动全过程，党支部还在徒步途中巧妙设置党建知识互动问答环节，围绕党的创新理论、党章党规等内容开展提问，党员职工踊跃抢答、相互补充，在轻松愉悦的氛围中重温党的理论知识、强化初心使命。
此次主题党日活动节奏紧凑、氛围浓厚，兼具实践性与教育性，既让党员职工在运动中强健了体魄、释放了压力，又增强了团队凝聚力。下一步，稀贵材料党支部将常态化开展特色鲜明、内涵丰富的主题党日活动，不断丰富职工文化生活，引导全体党员职工以健康的体魄、务实的作风深耕主业、攻坚克难，为支部高质量发展贡献力量。（稀贵材料部 申疆锋）
【支部建设】
*熔炼分厂党支部党员突击队烟道清理攻坚纪实
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在熔炼分厂年度大修的关键攻坚阶段，分厂党支部党员突击队闻令即动，主动扛起烟道清理这一重点任务，以党员先锋模范作用凝聚起攻坚克难的强大合力，用汗水与坚守践行责任担当，为大修工作高效推进筑牢坚实防线，让党旗在大修一线高高飘扬。
为确保清理工作安全、高效、规范推进，党员突击队始终将规范化、标准化作业贯穿全过程，每一个环节都精益求精、毫不松懈。作业开展前，突击队长牵头组织全员开展专项安全交底，科学划分责任区段，合理调配作业人员与工具设备，制定了轮流作业、全程监护的科学方案，为作业安全有序开展筑牢前置防线。
“党员先上！”一声令下，全体队员全副武装、整装待发。党员骨干以身作则、冲锋在前，团员青年主动跟进、奋勇争先。作业过程中，队员们手持工具，分工协作、默契配合，一寸一寸推进清理工作，队员们没有一句怨言、没有一丝退缩，用顽强的意志和务实的作风，全力推进清理工作，生动诠释了“讲奉献、创一流”的企业精神。
连日来，大修现场随处可见突击队队员忙碌的身影，他们用实干与坚守书写着责任与担当。截至目前，党员突击队已顺利完成重点区域烟道清理任务，剩余清理工作正严格按照大修计划稳步推进，为后续设备检修、系统重启奠定了坚实基础，有力保障了年度大修工作进度。
一个支部就是一座堡垒，一名党员就是一面旗帜。熔炼分厂党支部党员突击队以实际行动践行初心使命，用担当诠释忠诚，用实干交出答卷，充分彰显了支部敢打硬仗、善打胜仗的优良作风，为分厂年度大修圆满完成注入了强劲的红色动能。（熔炼分厂 张红命）
【一线之声】
*动力分厂全力推进余热发电国产化DCS系统改造
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近日，动力分厂余热发电车间大修现场一片繁忙景象，各专业技术人员与施工团队紧密协作，全速推进余热发电国产化DCS系统改造项目，奋力攻克控制系统自主可控、运维高效便捷的关键难题，为后续机组安全稳定、高效运行筑牢根基。
为实现检修与升级同步推进、效率与效益双向提升，动力分厂立足生产实际，统筹规划年度工作，将国产化DCS系统改造纳入年度大修重点任务，创新采用“大修+改造”联动模式，实现资源优化配置和效能最大化。
项目推进过程中，分厂专项工作小组提前谋划、周密部署，先后编制详细的改造实施方案、安全管控措施及应急预案，组织技术骨干开展多轮方案研讨、技术交底和风险评估，全面梳理改造过程中的重点难点问题，明确责任分工、时间节点和质量标准。施工阶段，各参建单位严格遵循安全操作规程，科学划分作业区域，规范落实安全防护措施，同步推进各项工作，确保各工序无缝衔接、高效流转。技术人员坚守现场、全程盯控，细致排查潜在安全隐患和技术问题，全力保障改造工作精准、安全、高效推进。
此次国产化DCS系统改造，聚焦“高效便捷、智能可控”两大目标，以全新国产化系统重塑余热发电中控体系，推动控制系统实现从“依赖进口”到“自主可控”的重要转变。新系统采用国内自主研发的技术，不仅操作界面更简洁友好、控制响应更快速精准、数据交互更流畅高效，还大幅简化了操作流程，有效降低了人员操作失误率；同时，系统兼容多类监测设备，可实时采集机组发电参数、设备运行状态等各类数据，实现异常情况即时预警、运行参数智能调节，让设备管控更精准、运维更便捷。此外，国产化方案的落地实施，有效降低了后续系统运维成本和核心技术依赖，本土化的售后支持与备件供应更加高效及时。
此次国产化DCS系统改造，是动力分厂推动设备升级、提升能效水平的重要举措，更是落实企业自主创新战略、加快数字化转型步伐的生动实践。下一步，动力分厂将持续深化新系统的应用与运维管理，充分释放国产化系统的高效优势，不断深挖余热发电潜力，优化机组运行参数，提升能源利用效率，以设备升级赋能生产提质，为公司高质量发展注入源源不断的动力。（动力分厂 张江涛）
【安全生产】
*水处理分厂顺利完成平板框压滤机下料斗更换检修
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近日，水处理分厂迎来大修关键节点，平板框压滤机下料斗更换检修工作顺利完成，为后续生产系统稳定运行奠定良好基础。
平板框压滤机下方的钢制下料斗重达数吨，呈方形漏斗状，安装于平台下方，作业空间极度狭小，给机械吊臂作业带来极大限制，成为本次检修工作的重点和难点。此次检修涉及多个环节，每一步都考验着作业人员的专业能力与协作水平。
检修工作启动后，作业人员严格按照安全操作规程，穿戴好全套防护用品，率先开展下料斗内部的清理工作。面对坚硬的污泥，作业人员凭借耐心与细心，利用各类工具一点点剥离、清理，确保斗内无残留、无堵塞。污泥清理完毕后，焊工精准操作，对锈死的螺栓进行切割处理，确保螺栓完全解除，为下料斗移出做好准备。
最具挑战性的环节当属下料斗的移出工作。由于作业空间狭小，吊车无法正常介入，检修人员只能依靠人力，反复调整下料斗的姿态和位置，小心翼翼地逐步挪动。整个过程中，大家分工协作、相互配合，紧盯每一个细节，防范各类安全风险，经过一天的艰苦奋战，旧下料斗被安全移出并迅速吊离现场。
旧料斗移出后，检修团队马不停蹄，立即启动新下料斗的安装工作，严格按照检修方案，精准对接、规范操作，确保新料斗安装到位、固定牢固，各项参数符合生产要求。
此次下料斗更换检修，充分展现了水处理分厂精益求精的工作态度、坚韧不拔的奋斗精神和高效协作的团队力量。他们全力以赴，用实际行动践行责任与担当，为分厂大修工作的顺利推进提供了有力保障。（水处理分厂 温强）
【部门动态】
*研发部组织开展专题培训
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为深入贯彻落实国家生态环境法律法规，全面提升实验室人员环保意识与合规操作能力，夯实公司绿色发展基础，近日，研发部组织开展《中华人民共和国生态环境法典》专题培训会。
本次培训以“学法知责、绿色实验”为目标，聚焦与实验室日常操作密切相关的关键条款，精准对接岗位实际需求。培训结合实验室常见场景，用通俗易懂的语言详细解读法典条文，深入剖析实验过程中可能存在的风险点，并对照法典要求，针对性提出改进措施，为实验室环保工作划定清晰标准。
培训通过典型案例复盘、违规场景拆解等方式，直观呈现环保违规行为的危害与后果，进一步强化了参训人员的法治意识和责任担当。参会人员认真聆听、详细记录，结合自身岗位实际，就实验中遇到的疑问与讲师展开深入交流探讨。大家纷纷表示，此次培训内容务实、针对性强，明确了自身在实验室环保工作中的职责与分工，掌握了实用的合规操作方法。
下一步，研发部将持续推动生态环境法典学习走深走实，把环保合规要求融入实验每一个环节，以法治思维守护生态环境，为公司实现高质量发展贡献力量。（研发部 张康华）
【学习教育】
*把握政绩观的“无我”与“有我”
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习近平总书记在二十届中央纪委五次全会上强调，“以功成不必在我、功成必定有我的精神境界，心无旁骛推进中国式现代化”。领导干部干事创业，必须树牢正确政绩观，把握好“无我”与“有我”的辩证法，既要有功成不必在我的精神境界，也要有功成必定有我的历史担当，以“无我”成就“大我”。
坚持人民至上，追求“无我”的境界。人民群众是历史的创造者，离开了人民，我们就会一事无成。“无私者，可置以为政。”中国共产党作为马克思主义执政党，没有任何自己特殊的利益，时刻把群众利益放在第一位，追求的正是一种“无我”的境界。领导干部开展工作，心中有没有装着群众，是不是一心一意为老百姓做事，得到的结果和效果都是不同的。如何处理好公与私、小我与大我的关系，更好造福于民，考验领导干部的政治立场和党性修养。“无我”的境界，为的是大公、守的是大义、求的是大我。任何时候任何情况下，领导干部都不能忘记全心全意为人民服务的根本宗旨，不能丢掉群众是真正英雄的历史唯物主义观点，在日常工作中做到时时处处以人民利益为先，多考虑百姓福祉，少强调个人辛苦，切实为人民群众解决急难愁盼，始终与人民心心相印、同甘共苦，站在一起、干在一起。
毛泽东同志在《改造我们的学习》中，深刻批判了主观主义的学风和态度，即“不注重研究现状，不注重研究历史，不注重马克思列宁主义的应用”。主观主义反映到政绩观上，往往是“自我”意识太浓，从个人或小团体利益出发，以至于忽视客观规律、背离发展目标，这正是有些领导干部患上急于求成、盲目冒进“政绩冲动症”的根源所在。“无我”的作风，是对实事求是思想路线的坚持，要求克服小我的立场和利益，从客观实际出发，使主观愿望符合客观实际，在遵循客观规律的基础上推动事业发展。加强调查研究，多走进基层、多深入群众，真正把情况摸清、把问题找准，从而使对策和方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神。
能否跳出“小我”的局限，从全局高度看问题、从整体角度想问题，反映党员干部的政治意识和思想格局。我们常讲“全国一盘棋”，既然是“一盘棋”，领导干部就既要当好各自岗位的“棋手”，也要善于从下好整盘棋出发落好子。有时候，工作之所以顾此失彼，未必是能力问题，可能是视野问题、格局问题。诚然，不同地区、不同领域有不同的目标任务，也有不同的政策优先选项，但如果想问题、作决策仅仅从本地区本部门利益出发，结果往往达不到最优解。为政之道，得其大者可以兼其小。领导干部既要立足本地区本部门职责定位、做到“有我”，也要善于将自己摆进全局、做到“无我”，既谋一域也谋全局，既争一域之光又添全局之彩，把党中央重大决策部署创造性地落到实处。
追求“无我”，也要正确看待“有我。”客观来说，“有我”是履职尽责的需要，每个领导干部在各自负责的岗位上有不同的业务特长，应当注重用好自身优势，充分发挥主观能动性，敢于善于担当作为。当急难险重任务来临时，多一些“有我”；在个人名与利面前，多一些“无我”，把“有我”和“无我”统一在为党和人民履职尽责的实干行动上，努力创造人民群众认可的过硬业绩。（ 《人民日报》 2026年4月1日09 版）
责任编辑：刘洪泰
编 辑：万虹
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（《中原冶炼手机报》仅限公司职工内部传阅）
