===今日导读===
【学习笔记】
*“三个区分开来”要重点把握三个方面（二）
【党委要闻】
*公司党委召开新一届管理人员集体谈话会
【党建之声】
*稀贵材料党支部组织开展深入思想学习研讨交流会
【部门动态】
*动力分厂发布生产技术管理制度 开启高效生产新篇章
【学习笔记】
*“三个区分开来”要重点把握三个方面（二）
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合理把握政策界限
一看是出于公心还是源于私利。
二看是无心之失还是有心之过。对因不可抗力、难以预见，或认识局限、经验不足等因素造成损失的，应给予更多理解和包容。对明知故犯、蓄意违规、失职渎职的，则应依规依纪依法处理。
三看是履行程序还是破坏规则。对个人专断、规避程序、违规决策导致不良影响和损失的，该问责的问责。但在当时情境下已经履行必要程序、尽到必要责任的，不应认定为失职失责。
四看是遵纪守法还是违法乱纪。对党规党纪和法律法规没有明确规定或明令禁止的，可以探索创新、先行先试。但上级已有明确规定和要求的，应认真抓好贯彻落实，不得自行其是。
五看是轻微影响还是严重危害。干部履职中的失误和错误造成的影响损失不大，或者积极补救挽损消除影响，工作效果整体不错的，可视情减责免责。对造成重大损失或严重不良影响的，一般不宜完全免责。
【党委要闻】
*公司党委召开新一届管理人员集体谈话会
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2024年10月10日，为贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，扎实推进干部队伍建设，切实加强对新一届管理人员的教育管理，进一步激发干部队伍活力，共同推动公司健康稳定高质量发展，公司党委召开新一届管理人员集体谈话会。
会上，公司党委书记、董事长彭国敏就竞聘总体情况进行了通报，他指出，本次竞聘后，部门职能、岗位设置、人员配置更加合理，管理人员队伍更加年轻化、知识化，结构更趋于合理，退出、轮岗机制更加健全。对于新一届管理人员下一步发展，彭国敏同志强调，一是要常怀忠诚之心，做绝对忠诚的奋斗者。要认真读原著学原文悟原理，始终把政治纪律作为最重要、最根本、最关键的纪律，不折不扣落实党委决策部署，站在全局角度审视问题、把握方向、明确重点，用心用情用力做好本职工作。二是要常怀好学之心，做勤学善思的求知者。要树立“本领恐慌”意识，在学习上狠下功夫，全面提高理论素养、专业能力和领导艺术，切实增强履好职、带好兵、打好仗的底气。三是要常怀进取之心，做实干有为的担当者。要切实扛起推动新时期高质量发展的历史使命，积极主动履职、狠抓工作落实、坚持改革创新，在工作岗位上创造新的价值、作出新的贡献。四是要常怀敬畏之心，做清正廉洁的领头者。要把干净清廉作为人生信条，遵守法纪“高压线”、织密接受监督“安全网”、筑牢自律“防火墙”，始终做到行在先、做在前、树标杆。
公司党委委员、纪委书记陈煜堃紧紧围绕党风廉政建设和反腐败工作要点，重点从关心爱护干部的角度，对新一届管理人员廉洁从业提出要求，一要筑牢信仰之基，谨记理想信念是人生的“压舱石”；二要加强能力提升，谨记理论知识是进步的“源头水”；三要锤炼过硬作风，谨记担当作为是检验干部的“试金石”；四要恪守清廉底线，谨记廉洁修身是最好的“护身符”。
公司党委委员、副总经理、工会主席范乃民主持会议。公司主管及以上管理人员、副主任工程师及以上专业技术管理人员共计100余人参会。（张娜）
【党建之声】
*稀贵材料党支部组织开展深入思想学习研讨交流会
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日前，为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，落实公司党委精神，稀贵材料党支部组织开展思想学习研讨交流会。皆在坚持不懈在凝心铸魂上下功夫、在深化内化转化上求实效。持续深化学习教育，夯实理论武装；持续内化政治品格，筑牢对党忠诚；持续转化成果运用，提升工作水平，形成长效制度机制。
会上，支部组织、宣传委员主管熊亚东细致解读了《中共中央关于进一步深化改革 推进中国式现代化的决定》，强调改革是时代的强音，部门将秉持创新精神，在工艺、设备设施及管理上不断突破，力求生产效率与管理水平的双重飞跃。
熊亚东指出，作为党员要时刻牢记自己的使命与担当，积极为职工群众排忧解难，以实际行动践行党的群众路线。纪检委员张龙指出，支部应坚持问题导向，深入基层，了解职工群众的实际需求，扎实有效地解决他们在生产生活中遇到的各种问题。鼓励大家要勇于创新，敢于担当，积极参与部门管理提升工作，为企业的持续健康发展贡献智慧和力量。
与会党员结合各自的工作实际从不同角度阐述了学习心得和体会。作为党员和干部，要时刻保持与人民群众的密切联系，积极传达党的先进理论和方针政策，不断提高自身的政治素质和业务能力，为企业的改革发展和职工群众的幸福生活贡献自己的力量。
支部书记陈洋提出要求：一是优化工作流程，力促员工减负增收，实现工作生活双赢；二是全体党员需深刻反思不合格党员处理办法，自我鞭策，向优秀党员看齐；三是积极响应改革号召，将部门技改与党员先锋工程作为深化改革的生动实践，以实际行动践行党的使命与担当。此次学习会，不仅增强了支部成员的政治理论素养，更为推动部门乃至公司的高质量发展注入了强劲动力。
下一步，党支部将不断增强全体党员对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和认识，增强党支部的凝聚力和战斗力。将以更加饱满的热情和更加务实的作风投入到今后的工作中去，为实现企业的持续健康发展和中华民族的伟大复兴而不懈奋斗。（申疆锋）
【部门动态】
*动力分厂发布生产技术管理制度 开启高效生产新篇章
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为加快促进动力分厂生产经营管理工作的科学化、规范化和标准化，不断提高分厂生产管理水平，分厂根据近年来生产经营中积累的管理经验和形成的管理制度，结合分厂实际，在《动力分厂管理制度汇编》（2023版）基础上进行修订、扩充，修订出2024新版《动力分厂生产技术管理制度》，规范分厂生产经营各项工作，全面提升分厂安全生产管理标准化水平。这一制度的发布，标志着动力分厂在生产技术管理方面迈出了坚实的一步，为分厂的高效生产和可持续发展奠定了坚实的基础。
动力分厂作为企业的重要生产部门，承担着为企业提供稳定动力支持的重要任务。为了提高生产效率、降低生产成本、确保安全生产，分厂党支部经过深入调研、广泛征求意见、反复修改完善，最终制定了这套科学、合理、完善的生产技术管理制度。
此次新版制度的发布，具有重要的现实意义。首先，它为动力分厂的生产技术管理提供了明确的指导和规范，使各项工作有章可循、有据可依。其次，它有助于提高生产效率和产品质量，增强公司的市场竞争力。再次，它有利于加强安全生产管理，保障员工的生命财产安全。最后，它为动力分厂的可持续发展提供了有力的保障，为企业的长远发展做出了积极贡献。
新版生产技术管理制度涵盖了生产技术管理的各个方面，主要包括生产技术指标控制要求及标准、生产技术管理制度以及生产管理考核制度。
动力分厂新版生产技术管理制度的发布，为分厂的发展注入了新的活力。相信在这套制度的指导下，动力分厂的生产技术管理水平将不断提高，生产效率将不断提升，安全生产将得到有效保障。在未来的生产发展中，动力分厂将以生产技术管理制度为依托，不断加强技术创新和管理创新，努力提高企业的核心竞争力。（张江涛）
责任编辑：刘洪泰
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（《中冶手机报》仅限公司职工内部传阅）
