===今日导读===
【一句话新闻】
【党建之声】
*熔炼分厂党支部创新”主题”形式激发“党日”活动
【安全生产】
*“早细实” 保冬防
【文艺长廊】
*回首岁月已是冬 继往开来新征程
【一句话新闻】
-----------
行政第一党支部
中国黄金集团有限公司第六届“中金杯”中部赛区职工篮球赛圆满落幕；
行政第二党支部
企业管理部已完成2022年度高管经营业绩考评工作，为2023年绩效清算提供依据；
熔炼分厂党支部
12月9日-12月14日，吹炼工段开展季修工作，本次季修重点对锅炉内部结焦进行爆破清理，共清理锅炉结焦600余吨；
稀贵材料党支部
年度铂粉、钯粉生产任务完成；
制酸分厂党支部
上周干吸地下槽项目施工结束，两台立式泵已安装到位；
原料分厂党支部
上周，原料分厂卸矿14658.444吨；
生产保障党支部
上周物资库入库共计约700条，出库约400条；
运输管理党支部
上周原料发运24764吨，铜发运5832吨，硫酸发运14388吨；
武保党支部
经过六天奋战，完成了熔炼分厂检修爆破工作。
【党建之声】
*熔炼分厂党支部创新”主题”形式激发“党日”活动
-------------
支部主题党日作为党内政治生活的一项基础制度，是落实“三会一课”制度、加强党员教育管理、促进党员发挥先锋模范作用的有效载体。2023年，熔炼分厂党支部创新开展“三会一课”工作，制定支部“三会一课”实施办法，进一步聚焦活动主题，丰富活动内容，紧贴中心工作，从而推动主题党日从“规定动作”到创新“自选动作”叠加、从“软性要求”到制度“硬性指标”转变、从“单调乏味”到内涵“丰富多彩”升华，真正让支部主题党日成为党员学习实践的平台、党性锤炼的熔炉、突击攻坚的阵地。有力推动了支部主题党日活动与生产经营工作深度融合。
组织形式上做到灵活多样化。为了让主题党日活动富有成效，熔炼分厂党支部超前谋划、精心组织，提前制定年度主题党日活动计划，并根据季度工作特点和每月节气节点，及时修订党日活动计划，采取“一月一主题”的形式拟定活动主题，确定学习活动内容，开展针对性主题党日活动，为广大党员呈上一道别具一格的“精神大餐”，激发广大党员的主体意识和政治热情。同时，坚持把“主题党日”活动与广大党员的实际生活相融合，在保证政治性、庄重感的基础上，让“主题党日”活动有更多新鲜的味道。
活动内容上做到丰富多彩化。结合党员对组织生活形式、内容提出的意见建议，今年以来，熔炼分厂党支部积极探索“主题党日+”模式，创新开展“主题党日+精神文明”“主题党日+党性教育”“主题党日+红色教育”“主题党日+绿色环保”“主题党日+应急演练”“主题党日+精益管理”“主题党日+知识竞赛”“主题党日+廉政教育”“主题党日+健步行走”“主题党日+助力检修”等活动，不断增强活动的吸引力、凝聚力和感染力，从“自选动作”到“规定动作”、从“软要求”到“硬指标”，确保主题党日活动接地气、见真章、有实效，进一步提高党员参与度。同时，将党员过“政治生日”、重温入党誓词等活动作为主题党日规定动作，强化党员身份意识，激发党员爱党情怀，让组织生活内容“富”起来。
活动效果上做到增强行动化。通过创新党建工作载体，增强党的组织生活活力，一是岗位见行动。广大党员通过学习新思想、把握新任务、对标找差距，更加坚定了理想信念，不断增强宗旨意识、核心意识和看齐意识，处处彰显“一名党员就是一面旗帜”，积极发挥党员先锋模范作用。二是组织见活力。创新主题党日活动内容、形式，增加了党日活动的吸引力和感召力，通过“亮明身份、承诺践诺、示范带头、先锋行动”，一线职工自觉向身边党员看齐，党支部的政治教育功能愈发突出。三是增长见成绩。广大党员结合“学思想 强党性 重实践 建新功”的总要求，对照自身岗位实绩存在的“短板”，在查找差距中，正视差距、紧盯差距，在抓落实中，明确整改措施，抓实有效，相互鞭策、相互激励，党员的担当意识得到进一步体现，带领一线职工群众共同进步责任意识得以提升。
如今，主题党日活动已经成为熔炼分厂党支部党员干部学习教育的主载体、思想交流的新平台、党性锤炼的大熔炉，对支部广大党员来说，参加主题党日活动就好比回娘家，定期经受党性淬炼已经成为广大党员的一种习惯，从“要我参加”到“我要参加”，熔炼分厂党支部广大党员自觉参加组织生活的政治“生物钟”已然形成，为推动支部高质量发展提供了坚强组织保障。（张红命）
【安全生产】
*“早细实”保冬防
--------
日前，制酸分厂开展冬季防冻专题会，会议要求分厂及时制定、落实冬季防冻防凝方案，强化隐患排查，完善应急处置预案，做到不冻坏一台设备、不冻坏一条管线，要“早准备、勤检查、重落实”确保装置平稳越冬，全面实现安全生产的总体目标。
在“早”上备无患，工作安排到位。冬防保温早动手，这已经成为生产惯例。为掌握冬季安全生产主动权，从入冬开始，制酸分厂便将冬防保温列入日常工作，结合生产现场往年出现的冬季生产特点，优化完善《冬季生产运行方案》；对本年度新增、动改的项目以及去年发生的防冻问题进行重点梳理和排查；细化落实各项防冻防凝责任，科学制定防冻监控和防范措施，积极做好极端天气、险情的防范工作。
借鉴历年冬季防冻防凝经验，制酸分厂从预防、管控两方面入手，组织各生产运行装置进一步完善防寒过冬方案、冬季生产运行方案和应急预案，制订冬季培训计划，通过应急演练、安全培训、技术培训、岗位练兵等形式，有针对性地开展防寒过冬培训。将冬防知识融入日常工作中，使岗位员工熟练掌握内容，明确各自职责，提升岗位员工冬季生产操作技能，为保障冬季安全生产打牢基础。此外，充分利用钉钉工作平台对员工进行防寒保温知识宣传，让员工充分认识冬季防冻保温工作的重要性和必要性，做到教育在前、规范在前、预防在前。
在“细”上做文章，拉网排查到位。制酸分厂本着“不冻坏一台设备，不冻坏一条管线”的目标，组织各专业的管理和技术人员，严格执行隐患排查和风险控制的双重预防机制，对生产装置和重点区域开展易冻凝部位“拉网式”隐患排查；对装置区域伴热系统、消防设施、新增和闲置设备及管线盲肠死角台账进行全面核实梳理；对查出的伴热线跑冒滴漏及不通的伴热管线，及时进行销缺和疏通；对更换损坏的疏水器，提前组织进行试通；对长期不使用的管线等设备进行彻底排空；及时对装置区、办公区和关键部位保温管线进行了全面检查，对于长距离输送管线，提前做好巡检、测温等，确保防寒防冻工作纵向到底、横向到边，消除不安全隐患，为设备安全过冬做万全准备。
在“实”上下功夫，措施落实到位。为确保冬季装置高负荷稳定运行，制酸分厂严格现场管理。细化各项设备管理规定，针对不同设备制定防冻防凝措施，并将措施分解到管理人员和班组，进一步增加对重点设备巡检次数，做好转动设备定期盘车、定期切换、定期更换润滑油，防止设备超负荷运行。严格要求班组岗位把防冻措施落到实处，切实把好防冻保温第一关，确保不冻坏一台设备、一条管线、一台阀门、一块仪表，制酸分厂将仪表伴热管线运行统一管理、统一标准、统一制度、统一要求，确保制酸分厂在冬季长周期安全平稳运行。（杜超）
【文艺长廊】
*回首岁月已是冬 继往开来新征程
---------------
暮然回首，不觉已是2023年的深冬，一觉醒来，推开窗帘，窗玻璃上已深深被眼前密实的冰花吸引，感觉好久没见这么冷的冬了。静思许久，这个年也收获多多，借年终这个机会聊聊感想。
经过三年多的新冠疫情，2023年，人们重新回到常态的工作生活，人们更加对自我生命健康的珍爱，注意在日常生活中对传染病的自我防护，保持健康的身体，享受国泰民安、快乐生活的幸福。
增强体质锻炼，提高自我素质。拥有好的身体，才能适应更艰巨的工作。生命在于运动，工作闲隙，积极参加公司多种多样的文体活动，如二十多公里沿黄竟走，通过竟走认识到自我的身体的应对能力；保持乐观向上心态，参加新厂歌的学唱，“我爱铜花正飞扬，七彩闪光翻金浪”的歌词，唱出了令我们中原冶炼人为之骄傲奋斗的“拼博奉献”企业精魂，激昂奋进的旋律，让身心得到音乐的陶醉与心灵的升华。
岗位工作多单调，持之以恒去做好，也是一种坚守。在岗位工作中，多是重复、单调地在干同一件事情，常会使操作人产生厌烦、呆滞情绪。这就要求我们在岗位工作的同时，时刻要持认真负责的工作心态，多问点自已为什么要这么做，做后会有什么效果，想清楚工作目的与规程，才会自己主动去分析判断操作做的对与错，操作才不会搞错、迷失操控方向。这也就把单调繁杂的工作干活、干精，也锻炼着自我手脑的配合协调能力，何乐而不为呢。
在工作中也要注重安全，强化隐患排查行动。在企业，人的不安全行为、物的不安状态、管理的缺陷，是构成不安全的主要因素。这就要求我们在工作中，时刻保持高度的警惕，头脑清楚，认真准确按照安全规章谨慎操控设备，确保管控的生产流程有条不紊地平稳运作；经常对岗位运行设备进行巡查对照，发现运转中的异常声响或错误，查找出可能的隐患，及时进行可靠的防控；不经意的差错造成的事故多是血淋淋无可挽回的，但是自我经常学习丰富岗位安全应急技能，努力做到"人人讲安全，个个会急"，会对岗位偶然突发险情进行积极应对，力争把可能的损失将至最低。
人生走过的道路也可能会有坎坷，也是过去岁月对我们最漫长的磨炼与考验，精炼着人生的路。生活工作中受到的错折，学会在失败不断地进行总结，避免曾经的工作教训，吸取好的工作经验方法，才能让来年的工作更加少走弯路，继往开来，得心就手，为新的一年工作生活开启新的征程。（闵占平）
责任编辑：张晋
编 辑：万虹
征稿邮箱：zjzyqhb@163.com
微信公众号：zhongyuanyelian
（《中冶手机报》仅限公司员工内部传阅）
