===今日导读===
【公司新闻】
*公司召开清洁生产审核评估会
【党日活动】
*武装保卫党支部组织开展“倡导健康生活，共筑健康环境”主题党日活动
【部门动态】
*冬日送温暖 暖身又暖心
【安全生产】
*强化隐患防范意识 把好年关“安全门”
【回望初心】
*中冶青春进行曲
【公司新闻】
*公司召开清洁生产审核评估会
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1月11日，公司清洁生产审核评估会在三门峡市城乡一体化示范区召开，会议由三门峡市生态环境局第三分局主持，邀请相关行业专家组成了专家组对清洁生产审核工作进行评估。
专家组首先听取了公司对清洁生产相关工作的介绍及咨询单位对公司清洁生产审核咨询工作的汇报，重点对清洁生产审核目标、34项可行方案的产生、实施及预期的环境和经济效益进行了质询；随后专家组前往现场对各类环保设施运行情况、中/高费方案实施进度进行了检查确认。经讨论，专家组一致认为本次清洁生产审核重点明确、目标合理，同意通过评估。
据悉，此次清洁生产审核为公司第五轮清洁生产审核，自2022年3月份启动以来，公司上下紧紧围绕节能降耗、减污增效的目标，积极组建领导小组、开展知识培训和合理化建议征集等活动，保障了清洁生产工作的有序进行，取得了良好的环境效益和经济效益。
下一步，公司将继续做好清洁生产审核相关项目的推进工作，以顺利完成第五轮清洁生产审核。（颜静雅）
【党日活动】
*武装保卫党支部组织开展“倡导健康生活，共筑健康环境”主题党日活动
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1月12日，武保党支部组织党员干部群众开展“倡导健康生活，共筑健康环境”主题党日活动。
活动前，支部书记康涛首先分析近期的疫情情况，为有效加强个人防护，避免被病毒感染，支部要加强宣传教育，提醒个人要增强防控意识，重视环境卫生消杀，做好防疫防范工作，确保大家过一个平安健康快乐的春节。
随后，部门全体人员一起对环境卫生进行大扫除，各班组开展清理打扫、清洁环境活动，各岗位分工明确，行动迅速，对草坪、停车场的白色垃圾、烟头纸屑等进行清理，对岗位卫生死角进行打扫，对重点部位进行环境消杀。利用一个多小时时间，各班组、各岗位出色完成任务，取得明显的效果。
康涛强调，“每个人都是自己健康的第一责任人”，倡导大家遵守防疫基本行为准则，适量运动等健康生活方式，自觉提高健康素养和自我防护能力；深入开展环境卫生运动，养成健康卫生消杀习惯，将健康生活好习惯融入到平时的工作和生活中去，提高身边环境质量，推动公司文明单位创建工作。
通过开展“倡导健康生活，共筑健康环境”活动，引导大家主动学习掌握健康知识，践行健康生活方式，养成文明卫生习惯，积极参与打扫卫生活动，营造卫生整洁、文明有序、健康祥和的节日环境，形成自觉抵制病毒传播、做个人健康管理“第一责任人”的良好氛围。(韩秦峰）
【部门动态】
*冬日送温暖 暖身又暖心
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寒冬时节送温暖，细微之处显关怀。入冬以来，气温反复波动，低位时段持续，水处理分厂领导班子联合分厂分会从职工实际需要出发，近日为全体职工发放定制款的大容量保温水杯，保证职工在工作中也能喝上充足的热水，用小小的保温杯给寒冬的冬季增添了一丝的暖意。
水处理分厂的生产区域比较分散，且大多数岗位都处于室外环境，冬季气温低，室外作业困难，有时想喝口热水刚烧开的没法喝、也没有时间等，有时因为工作太忙也想不起来喝水，又或者有的人的水杯不是保温杯不保温，水处理分厂领导班子通过调研和谈心谈话等方式发现问题后，立即召开分会专题会议研究，决定为大家购买保温杯。考虑到一线职工实际情况，分会主席胡风文要求，一是保温水杯保温效果要好，保温时间要长；二是保温杯外观质量要防腐蚀耐摔，防止不小心碰撞造成损坏。
近日当大家纷纷拿到定制款的保温水杯后，一个个高兴的笑的合不拢嘴，纷纷说道“有了保温杯后，外出干活再也不用担心喝热水问题了”“分厂领导太有心了，送的保温杯质量好得很，这个冬天很温暖”。职工们的喜悦之情溢于言表，大家一致表示，要以更多的付出和更多的努力，立足本职岗位，精细操作、精准维护，不怕苦不怕累，积极进取，为公司、分厂的发展贡献力量。
礼轻情意重，一个小小的保温水杯温暖了水处理分厂的全体职工。一直以来，水处理分厂坚持“以人为本”的理念，从保证职工切身利益出发，努力为职工办实事办好事，创造良好的工作环境，让职工感受到公司、分厂的关爱，积极提升职工的幸福感和归属感，从而激发大家工作热情，为公司健康稳定发展奠定坚实的基础。（郭锦涛）
【安全生产】
*强化隐患防范意识 把好年关“安全门”
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为进一步提高职工消防应急能力和安全意识，梳理防患于未然意识，做好年关安全生产工作，保障职工生命财产安全，守护生产平稳运行。近日，武装保卫部协同公司宾馆，组织实施宾馆灭火疏散演练活动，勤务人员积极参加。
场景模拟，真切演练。随着演练总指挥一声令下，演练正式开始。当值人员发现火情后立刻使用灭火器、消火栓对起火点进行扑救，并第一时间汇报值班领导。值班领导立即启动火灾应急预案，对现场人员进行疏散，组织初期火灾的扑救。经过扑救，明火被扑灭险情解除，保护火灾现场调查起火原因。演练方案从工作实际出发，让职工于消防演练中提高防范意识，锻炼并提高应急能力。
架构明晰，责任明确。消防演练设立现场指挥组、疏散组、抢险组、后勤保障组，由专人负责，各司其职。现场指挥第一时间协调各组相关工作，确保现场1分钟内形成第一灭火力量，三分钟内形成第二灭火力量。疏散组组织人员有序逃生，避免人员拥挤踩踏，疏散至安全区域后清点人员。抢险组负责组织人员使用灭火器、消火栓进行初期火灾扑救。后勤保障组第一时间引导消防车到火场，保障抢险物资的供应及后勤保障工作。各小组通力配合，顺利完成了本次灭火疏散消防演练。
总结经验，共同成长。演练总指挥对演练进行了深刻总结，希望大家继续努力，提高火灾应急预案、应急体系的科学性、可操作性，全体职工应继续提高安全防患意识、危机意识、提高自救、互救潜力。做好应对各类突发事件的应急演练工作，为今后处置应急突发事件做好指导依据。
强化责任意识，筑牢防范屏障。在年关之际把好安全这条准绳，开展各类应急演练活动和教育培训，让安全意识入脑入心，让安全生产成为每一位职工的习惯，让我们行动起来为公司的安全、稳定发展贡献一份力量。（郑瑞冰）
【回望初心】
*中冶青春进行曲
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做事情要做在对的地方上。对于我们新时代中冶青年员工来说，要敲准坚定信念、履职尽责、拼搏创新的鼓点，走好青春的每一步，以奋斗之姿成就青春之我。
敲准坚定信念的鼓点。当我们进入单位后，就相当于步入社会的一步，在面对种种人生际遇时，要坚定理想信念，奋发图强，不忘初心，砥砺前行，用顽强拼搏的精神努力提升自己。制酸分厂新入职的安全员曲晓博，他用行动诠释知奋进，求经验，不懂的地方向领导们和有经验的师傅们虚心请教学习。用行动和知识理论验证生产现场所有的实际工作情况。曲晓博凭借自己的努力做到困难面前撑得住、挫折面前顶得住、失败面前扛得住，以不服输的韧劲、不认输的拼劲、不怕输的闯劲，争取和大家一起早日把理想的蓝图变为现实，让青春在奋斗中闪光。
敲准履职尽责的鼓点。作为中冶青年员工所需肩负推动公司高质量发展的重任，定要以奋斗为底色，在本职岗位上绽放青春风采。在制酸分厂长白班班长王太龙，每次接到分厂下达的工作任务，都可以认真及时完成任务，既保证质量也保证班员的安全。在疫情三次封控的时候，分厂需要及时来，用舍小家顾大家的拼搏精神无时不刻坚守着岗位，他始终保持敢于战胜困难的勇气，不断突破自身发展瓶颈，练就担当作为的真本领。
敲准拼搏创新的鼓点。能力决定质效，创新决定未来，要敢于走出“舒适区”，挑起重担、扛起责任、干出成绩。制酸分厂区长窦付伟，在他的办公桌上总可以看到醒目的工作安排记录表。每天井条有序的计划着工作，安排着工作，然后检查复查，下发通报，时刻并记录着未完成的工作。看着日复一日的简单工作，却是最重要的工作。因为日复一日的检查现场，进行排除隐患，现场卫生、等等，才可以在工区这一环中保持着这份难得的安全。窦付伟用平淡而又不平凡的精神，锤炼敢于担当创新的真本领；在日常工作中无时不刻加强充电学习，克服困难，努力成为本职工作中的行家里手。
新一年，分厂所有青年职工一起以“逢山开路、遇水架桥”的开拓创新精神，在催人奋进的“青春进行曲”中向着既定目标奋力奔跑。（杜超）
责任编辑：张晋
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（《中冶手机报》仅限公司员工内部传阅）
