中冶手机报244期

中冶手机报244期

2021-09-14 15:01:45

===今日导读===
【习近平生态文明思想】
【学习笔记】
*什么是“碳达峰、碳中和”？
【集团要闻】
*中央第七生态环境保护督察组与集团公司在5300党支部开展联合党建活动
【理论学习】
*公司召开党委理论学习中心组会议
【真抓实干】
*强化绩效考核，着力提升工作执行力
【经验交流】
*强化岗位人员培训，夯实设备管理基础
【文艺交流】
*10个人生道理，越早懂得越好（二）

【习近平生态文明思想】

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环境就是民生，人民群众对美好生活的需求就是我们的奋斗目标的新民生政绩观。建设生态文明，关系人民福祉，关乎民族未来。良好的生态环境是最公平的公共产品，是最普惠的民生福祉。小康全面不全面，生态环境是关键。经济在发展，环境在污染，我国已经在发展与污染中徘徊了很多年。造成环境污染的原因固然有群众环保意识淡薄、绿色生活习惯尚未形成等原因，但是归根结底，还是因为重经济发展轻环境保护、重开发资源轻科学统筹规划。面对日益严重的环境问题，我们应把它上升到民生的高度去认识、去重视、去治理。所以温饱问题解决以后，保护生态环境就应该而且必须成为发展的题中应有之意，这也是改善民生的重要着力点。

【学习笔记】

*什么是“碳达峰、碳中和”？

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碳达峰是指我国承诺2030年前，二氧化碳的排放不再增长，达到峰值之后逐步降低。
碳中和是指企业、团体或个人测算在一定时间内直接或间接产生的温室气体排放总量，然后通过植物造树造林、节能减排等形式，抵消自身产生的二氧化碳排放量，实现二氧化碳“零排放”。

为什么要提出碳中和？
气候变化是人类面临的全球性问题，随着各国二氧化碳排放，温室气体猛增，对生命系统形成威胁。在这一背景下，世界各国以全球协约的方式减排温室气体，我国由此提出碳达峰和碳中和目标。

此外，我国作为“世界工厂”，产业链日渐完善，国产制造加工能力与日俱增，同时碳排放量加速攀升。但我国油气资源相对匮乏，发展低碳经济，重塑能源体系具有重要安全意义。

近年来，我国积极参与国际社会碳减排，主动顺应全球绿色低碳发展潮流，积极布局碳中和，已具备实现碳中和条件。

实现碳中和，我们能干点啥？
碳中和目标的实现和我们每个个体都息息相关。及时关电脑、打开一扇窗、自备购物袋、种一棵树……只要你学会做减法：减排、减污、减负、减欲、减速，就能为碳中和、碳减排贡献自己的力量。

【集团要闻】

*中央第七生态环境保护督察组与集团公司在5300党支部开展联合党建活动

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9月10日，中央第七生态环境保护督察组一行深入集团公司所属西藏华泰龙公司调研督导，在5300党支部与陪同的集团公司、中金黄金、华泰龙矿业党员干部开展了联合党建活动。

在华泰龙公司南坑露天采场的党旗下，全体党员面向鲜红的中国共产党党旗，举起右拳，重温入党誓词。

甲玛矿区主要作业区域位于海拔4500米至5300米，自然条件极为恶劣。作为我国海拔最高的企业党支部，5300党支部以“缺氧不缺精神，海拔高境界更高”的精神，铸就了一支听党指挥、敢于吃苦、勇于奉献的党员干部队伍，构筑了雪域高原基层党组织的坚强战斗堡垒。2012年，5300党支部被中共中央组织部授予“全国创先争优基层党组织”荣誉称号，成为了全国基层党建的典范，5300党支部精神从此感染了众多的中国黄金人。

在海拔5300米的“生命禁区”，铿锵有力、庄严神圣的入党誓词再次强烈震撼着在场的每一位党员，也让在场的全体党员再次接受了心灵的洗礼，铭记庄严的承诺，牢记共产党员的政治责任、工作担当和光荣使命，引导全体党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定对党的事业奋斗终身的决心，不断坚守使命、担当使命，始终做到初心如磐、使命在肩。

大家一致表示，在我国海拔最高的企业党支部重温入党誓词，意义深远，终身难忘。大家要不忘初心，牢记使命，以誓词为行动指南和座右铭，坚定不移，终生不渝，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴中国梦而不懈奋斗。中金黄金、西藏华泰龙公司部分党员参加了此次联合党建活动。

【理论学习】

*公司召开党委理论学习中心组会议

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9月13日下午，公司召开党委理论学习中心组2021年第七次会议，会议由公司党委书记、董事长彭国敏主持，领导班子成员、总经理助理级人员、企业领导人员副职后备、各专业首席师、各党务部门负责人、健康安全环保部等职能部门负责人参加了会议。

会议集中学习了中国共产党成立100周年庆祝活动总结会议精神、习近平生态文明思想的发展历程与深刻内涵，回顾了《贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神重点任务》，听取了健康安全环保部负责人关于“碳达峰”与“碳中和”的知识科普、习近平总书记西藏行暨中央环保督察组第二组第三批典型案例的汇报。

彭国敏指出，贯彻落实习近平生态文明思想是各级组织必须扛起的重大政治责任，需要不断学、反复学、深入学。各部门要切实提高政治站位，坚决落实“一岗双责”，加强对生态文明建设和生态环境保护的重视程度，要引导全体职工形成低碳生活、爱护环境的良好行为习惯，为早日实现碳达峰碳中和的目标、建设美丽中国作出积极贡献。

与会人员纷纷表示，要做习近平生态文明思想坚定的信仰者、忠诚的践行者、有力的推动者，切实履行环保主体责任，坚决扛起生态文明建设担当。（杨小朵）

【真抓实干】

*强化绩效考核，着力提升工作执行力

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为助力公司早日打造世界一流冶炼加工基地，企业管理部强化绩效考核，着力提升工作执行力。公正、合理的绩效考核能有效地激励部门和员工，改善员工的行为，调动员工的积极性，从而使各部门取得更好的绩效，为公司创造更大的效益。

一、分解年度目标：确立绩效管理计划体系是基础
分解年度目标，总的来说就是围绕公司年度目标的落实细化指标、明确标准，做到事事有人做、人人有事做、件件做得好。比如：将阳极板、阴极铜、冶炼金的产量与各单位月度绩效考核挂钩。将所有能量化的指标要尽可能量化，以便于理解、把握和考核。这样，通过制定绩效管理计划，就将公司的整体年度目标拆分成为一个个具体的、便于操作的、易于评估的子目标系统，各部门以子目标为导向，明确努力方向，充分发挥各部门的主观能动性。

二、动态即时沟通：加强绩效管理的流程控制是核心
在各部门执行绩效管理的过程中，常常会遇到各种各样的问题，这些问题必须随时解决，否则，将严厉制约各部门执行力的发挥，执行绩效计划时就可能会遇到预料之外的难题，如各部门人员对绩效考核中的细则理解有偏差等，就需要及时进行沟通。企业管理部与各单位加强沟通与交流，以便于及时解决各部门绩效考核中出现的各种问题，保证部门各项工作顺利的开展。企业管理部始终秉承着“一把尺子”，对所有部门奖惩尺度一致。积极与各单位协调，发掘各部门能为公司降本增效、提升形象、查缺补漏、优化管理等方面做出贡献的工作，真正用好绩效考核这个工具，最大限度的开发各部门的执行力。

三、科学、全面的绩效考核，监督反馈机制是根本
绩效考核是对绩效管理工作的总结，绩效考核不是简单地对着表格打分，而是对各部门领导和员工之间的共同工作、以及所取得业绩的一个总结。在此基础上，找出在绩效周期内存在的不足，从而归纳总结、改进提升。全员监督的绩效考核才是最公平最透明的考核。企业管理部作为绩效考核的执法者，每月在绩效考核出来之后，提前公示，允许质疑，及时修正，确保最终考核结果的公平性、合理性。

四、落实绩效管理，奖、惩是保证
真正检验部门执行力的环节是绩效考核。在绩效考核中，既要对照绩效目标考察部门工作开展情况，又要充分考虑影响执行成效的不可抗拒因素；既要从中找出部门工作的失误，又要肯定整个部门的能动性和创造性在执行过程中发挥的作用；既要把考核结果与物质利益挂钩，又要与个人价值的实现结合起来，赋予其成就感；既要注重对目标执行情况的回顾，又要着眼部门工作今后开展的思路，研究如何进一步提高部门的执行力，为公司生产经营做出贡献。

总而言之，提升公司执行力是一个系统工程，需要管理体系和制度作保证，而其中绩效管理体系是最重要的环节之一，因此它的设计必须反映公司提升执行力的要求。绩效管理系统具备了明确的目标之后，计划、实施、考核和反馈的各个环节设计时都要紧紧围绕目标，这样不仅考核本身体现了执行的要求，并且真正起到了推动公司提升执行力的作用。借此促进整个公司的成长并培育核心竞争力，进而打造凝聚、向上、美好的企业文化。（企业管理部杜志丹）


【经验交流】

*强化岗位人员培训，夯实设备管理基础

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为提高岗位人员点巡检技术标准，规范分厂设备点巡检制度，夯实设备管理维护基础，更好地保障设备安全高效运行。动力分厂组织分厂电仪专业技术人员、维修电工和岗位运行人员，利用工作之余在分厂一楼会议室进行了设备点巡检集中培训。

培训期间，在场参训人员学习氛围浓厚，边听边记，遇到不熟悉的内容进行了重点记录，并对各自岗位设备巡检中遇到的疑难问题进行了交流互动，分厂领导和专业技术人员针对大家提出来的问题进行了现场答疑解惑，使大家对各自管辖的设备有了新的认识和提高。

培训结束，分厂领导对本次培训进行了总结点评，对大家的学习热情和工作态度表示了肯定，并对如何做好分厂设备巡检和隐患排查治理等重点工作提出了明确要求，希望大家在接下来的工作中，继续发挥一丝不苟，专业细致的工作作风，扎实做好设备巡检、运行维护工作，确保设备安全稳定运行的同时，积极发挥聪明才智，开动脑筋、创新思想，为进一步优化设备生产运行指标、提高设备使用效率做出新的贡献。（动力分厂  乔金波）


【文艺交流】

*10个人生道理，越早懂得越好（二）

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6、懒惰是很奇怪的东西，它使你以为那是安逸，是休息，是福气；但实际上它所给你的是无聊，是倦怠，是消沉；它剥夺你对前途的希望，割断你和别人之间的友情，使你心胸日渐狭窄，对人生也越来越怀疑。——罗兰《忙碌与进取》
琴弦松了，就再也无法弹奏出优美的旋律。没有目标的松懈、无需付出的安稳，也是在消耗生命的活力与精神。

7、孤独是生命圆满的开始，没有与自己独处的经验，不会懂得和别人相处。——蒋勋《孤独六讲》
独处时，给自己安排一些事情做吧！可以是星辰大海的宏伟目标，去学习、去旅行、去深造；也可以是日常的「穿什么，吃什么，喝什么」，把房间打扫得干净舒适，看几部喜欢的电影小说，给楼下流浪的小猫喂喂鱼干……在琐碎的日常烟火里，安然盛放。

8、每当你想批评别人的时候，要记住，这世上并不是所有人，都有你拥有的那些优势。——菲茨杰拉德《了不起的盖茨比》
不能因为自己快乐无忧，就去非议那些多愁善感的；不能因为自己志得意满，就去指手画脚那些失意落魄的。毕竟，人的角色与境遇随时都有可能被命运重置。

9、最初我们来到这个世界，是因为不得不来；最终我们离开这个世界，是因为不得不走。——余华《活着》
面对这恍然又短暂的人生，愿我们都能活成艾佛列德·德索萨诗中的样子：去爱吧，像不曾受过伤一样；唱歌吧，像没有人聆听一样；跳舞吧，像没有人欣赏一样；工作吧，像不需要金钱一样；生活吧，像今天是末日一样。

10、人生的许多道理，要亲身经历之后，才能自然地醒悟；没有亲身经历的时光，别人再说，总觉得蒙着一层纸。——陈忠实《蓝袍先生》
So，到生活中去吧，等你带着故事归来。

责任编辑：张晋
编    辑：万虹
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（《中冶手机报》仅限公司员工内部传阅）